Bahan Pustaka ini mencakup : Bab 1 Manusia dan Dinamika Konflik Bab 2 Konflik Dan Kekerasan Bab 3 Konsep Dan Analisis Konflik Antar Etnis Bab 4 Heteroginitas Dan Konflik Sosial Bab 5 Konsep Manajemen Konflik Organisasi Bab 6 Pendekatan Manajemen Konflik Dan Performansi Kerja Bab 7 Model konseptual Manajemen Konflik Bab 8 Implementasi Manajemen Konflik Untuk produktivitas Organisasi …
Materi yang dibahas dalam buku ini : Bab 1 Dasar komunikasi Bab 2 Dasar pemasaran Bab 3 Basis komunikasi pemasaran Bab 4 Periklanan Bab 5 Penjualan personal Bab 6 Promosi penjualan Bab 7 Hubungan masyarakat Bab 8 Pemasaran langsung Bab 9 Pemasaran via internet
Bahan Pustaka ini mencakup: Bab 11 Perencanaan dan Pengendalian Biaya Kualitas dan Produktivitas,Pengukuran,Pelaporan,dan Pengendalian Bab 12 Manajemen Biaya Lingkungan Bab 13 Evaluasi Kinerja dalam Perusahaan yang terdesentralisasi Bab 14 Masalah Internasional dalam akuntansi Manajemen Bab 15 Pelaporan Segmen dan Evaluasi Kinerja Bab 16 Analisis Biaya -volume-laba1:Alat Perencanaan Bab…
Buku ini membahas tentang; Pokok-pokok Manajemen strategik, perrsfektif umum manajemen strategik, kerangka kerja manajemen strategik dan perumusan misi, peran budaya dalam manajemen strtaegik, menggunakan riset dalam manajemen Strategik, MSDM strategik dalam Peningkatan daya saing perusahaan, manajemen pemasaran strategik/pemasaran nilai, pendekatan appreciative Inquiry dalam manajemen Strtegik…
Buku Pengantar manajemen ini disusun untuk membantu mahasiswa dalam mempelejari segala aspek manajemen secara mudah karena buku ini dibuat ringkas dan cukup jelas. isi dari buku ini disesuaikan dengan materi dalam diskripsi mata kuliah teori ekonomi Mikro. buku ini terdiri dari 6 bab pembahasan, yaitu; pendahuluan; manajemen yang berisi tentang perkembangan manajemen; manajemen moderen; perenca…
Materi yang dibahas dalam buku ini : Bagian 1 Mendefinisikan tugas manajer Bab 1 Pengantar manajemen dan organisasi Bab 2 Sejarah manajemen Bab 3 Budaya dan lingkungan organisasi Bab 4 Praktik manajemen di lingkungan global Bab 5 Tanggung jawab sosial dan etika manajerial Bagian 2 Perencanaan Bab 6 Manajer sebagai pembuat keputusan Bab 7 Dasar-dasar perencan…
Pembahasan dalam buku ini meliputi; Manajemen dan manajer, evolusi teori manajemen, organisasi dan lingkungannya, manajemen global dan bisnis global, etika manajemen dan tanggung jawab sosial, planning (perencanaan), informasi dan pengambilan keputusan, organizing, Human Resource MAnagement, Leading (kepemimpingan), motivasi, komunikasi, pengendalian (controlling), pengambilan keputusan oleh pa…
Buku ini terdiri dari tujuh bab yang membahas tentang; Asas-asas dan ruang lingkup antropologi, makhluk manusia, kebudayaan, kepribadian, masyarakat, dinamika masyarakat dan kebudayaan, serta aneka ragam kebudayaan dan masyarakat.
Buku ini berangkat dari human resources management bidang pendidikan pada tingkat makro sebagai pijakan dalam melaksanakan personnel management pada tingkat mikro. Sementara itu, pada fungsi manajerial, manajemen sumber daya manusia merupakan bagian dari manajemen keorganisasian yang memfokuskan diri pada unsur sumber daya manusia. Fungsi organisasional dan manajerial ini lebih melihat manajeme…